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Détail des fonctionnalités du logiciel Gestion des Formations

Des fonctionnalités puissantes et intuitives !

  • Ligne budgétaire unique ou plusieurs lignes budgétaires (CPF, périodes de professionnalisation, etc.) réparties sur différentes natures de charges (pédagogiques, salaires, etc.) et sur différentes entités (gestion par site)
  • Mise à jour automatique des montants prévus et réalisés
  • Demande de formation renseignée par le responsable hiérarchique et/ou par les responsables RH
  • Acceptation ou refus des demandes de formation avec actualisation du coût total permettant d’ajuster les décisions au budget
  • Possibilité de filtrer les demandes pour faciliter la recherche et le ciblage (par statut, action ou collaborateur)
  • Listing des demandes par action
  • Configuration des actions (durée, coût individuel, coût collectif)
  • Sélection des collaborateurs participant à une action
  • Calcul automatique du coût de la formation (prévisionnel et réel)
  • Récapitulatif détaillé des coûts (par nature, par dispositif de financement et par millésime)
  • Vue synthétique et vue détaillée des actions de formation
  • Clichés permettant d’enregistrer une vue figée du plan de formation à un moment précis (ex : plan formation avant présentation CE et après validation CE)
  • Marquage des formations comme réalisées d’un simple clic
  • Validation des compétences acquises en un clic pour tous les collaborateurs ou au cas par cas (par session, par groupe, par stagiaire ou par compétence)
  • Détail des montants prévus/réalisés par nature et par dispositif de financement.

 

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