Portal de RR HH: la base
de su gestión del personal

Todos los datos de sus empleados agrupados y analizados en un único software

Ahorre tiempo
en el administrativo

Centralización de datos administrativos (datos bancarios, dirección, documentación del vehículo)
Preparación simplificada de balance social
Seguimiento de los indicadores RRHH (fuerza de trabajo, absentismo, turn-over)

Control de los eventos relacionados con los colaboradores (fecha de inicio del contrato, fecha de finalización, visita al médico)
Configuración de notificaciones con envío de correos electrónicos para fechas importantes
Historial de todos los datos de los empleados

Desmaterialización de los archivos de los trabajadores (contrato de trabajo, nóminas)
Registro del personal disponible para cumplir con las obligaciones legales
Suministro de nóminas en una caja fuerte digital Eurécia

Empleado

Manager

Se le notifican los eventos principales de su equipo (fin de contrato, entrevista anual, cumpleaños)
Tiene acceso a los indicadores RRHH de sus colaboradores (días trabajados, estado, formaciones)

Departamento RRHH

Importe la base salarial desde un software de nómina
Puede acceder al historial de las entradas y salidas y también a los datos clave por trabajador
Personalice las distintas tablas de indicadores de RRHH

Un software de RRHH modulable y evolutivo

Completamente configurable, el software se adapta a sus reglas de gestión de RRHH y contabilidad. Usted puede agregar nuevos módulos y usuarios a medida que su carga de trabajo y necesidades evolucionan.
Una solución accesible y colaborativa

Una herramienta esencial que vincula, ejecutivos, responsables y empleados. Accesible las 24h horas, en ordenadores, Tablet y móviles. En el modo SaaS, el mantenimiento y las actualizaciones de la aplicación son automáticos.
Un software fiable y seguro

En el mercado desde más de 14 años, Eurécia tiene 150 000 clientes-usuarios en 1 700 empresas. La seguridad y confidencialidad de sus datos está garantizada.