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Logiciel de Gestion (Planning) des Congés et des Absences
Détail des fonctionnalités
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Essai 30 jours
immédiat & gratuit
Sans engagement !
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Devis Immédiat
immédiat & gratuit
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Pour le Salarié
 | Demandes de congés en ligne (congés payés, RTT, congés maladies, …) |
 | Notification automatique par email de la demande de congés au manager |
 | Consultation des soldes et états des compteurs de congés en temps réel |
 | Accès en temps réel au planning des présences et absences de l'équipe (logiciel de planification des congés, absences et activités) |
Pour le Manager
 | Validation ou refus de la demande de congés (avec commentaires optionnels) |
 | Notification automatique par email de l'acceptation ou du refus au salarié |
 | Planning des présences et absences des salariés par services et équipes |
 | Historique des congés et absences par salarié |
 | Consultation de l'état des compteurs (nombre de jours de congés pris et restants) par type de congés et par salarié |
Pour la Direction, le Responsable RH et Paye
 | Logiciel de gestion et planification de tout type de congés et absences |
 | Affectation par profils : cadre, Etam, ouvrier, … |
 | Décompte en jours (sécables) ou en heures |
 | Attribution des droits à congés |
 | Plusieurs niveaux de validation possibles avec gestion des délégations de signature en cas d'absence du manager |
 | Consultation de synthèses, états et tableaux de bords divers |
 | Calcul des congés et calcul des heures supplémentaires (loi TEPA), suivi du taux d'absentéisme |
 | Calcul automatique du nombre de Tickets Restaurants à commander |
 | Export des données vers la paye ou tout autre système (formats Excel, csv, PDF et XML) - suppression des étapes de ressaisies éventuelles et des risques d'erreurs associés |
Fonctionnalités Complémentaires
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Logiciel gestion absences, congés, temps partiels, astreintes, récupérations ; logiciel de planification et automatisation des congés et des absences |
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Possibilité d'application automatique d'un ensemble de règles paramétrables du type : « obligation de prendre 15 jours de congés avant le 31 août de chaque période » |
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Intégration automatique avec les autres services EURECIA de gestion du temps et de saisie des éléments de la paye |
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Interface multilingue (français, anglais, allemand, espagnol, italien, …) |
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Essai 30 jours
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